A la demande du COPIL, des questionnaires ‘optionnels’ peuvent être ajoutés au diagnostic de base (WOCCQ – SPPN – Situations problèmes et motivantes), afin d’évaluer les thématiques suivantes :

• Epuisement professionnel ou burnout
• Santé physique
• Intention de quitter l’entreprise
• Satisfaction au travail
• Absentéisme auto-rapporté ou sur base des données objectives de l’entreprise
• Conciliation vie privée-vie professionnelle
• Vécu des changements et des pratiques de flexibilité
• Sécurité et implication du management envers la sécurité

Afin d’éviter un temps de réponse au questionnaire trop élevé, nous conseillons au COPIL d’inclure 1 ou maximum 2 modules optionnels dans l’enquête.